介護能力開発給付金



■ 支給される場合

@介護関連事業主が、新サービスの提供等に必要な人材の育成のための教育訓練を実施した場合。

A介護労働者法第9条第1項の認定事業主が、新サービスの提供等に係る業務に就く労働者に、当該事業主以外の者が行うキャリア・コンサルティングを受けさせる場合


■ 支給される額

@・事業内での実施
  イ 対象職業訓練コースの費用の1/2(但し、1コース1人当たり10万円を限度)
  ロ 所定労働時間内の訓練を受ける期間に支払った賃金の1/2
    (全1日にわたり業務に就かなかった日に限ります)

・事業外の教育訓練施設への委託
  イ 対象職業訓練を受講させるために要した入学料及び受講料の1/2
    (但し、1コース1人当たり10万円を限度)
  ロ 所定労働時間内の訓練を受ける期間に支払った賃金の1/2
    (全1日にわたり業務に就かなかった日に限ります)

Aキャリア・コンサルティングの費用の一部を助成及びキャリア・コンサルティングの実施期間について当該キャリア・コンサルティングに係る労働者に支払った賃金額の一部(賃金額の1/2)を助成。


※ 留意点

事前にその雇用する労働者の雇用管理に関する改善計画を作成し認定されることが必要です。

                                           助成金の申請代行に戻る

業務案内社会保険料の節約適格年金の移行退職金制度の見直し401kの導入支援
就業規則の作成・見直し審査請求・再審査請求代理あっせん代理問題社員対応
コンピテンシー高齢者の賃金設計
小規模企業の健康診断最新ニュースセミナーの開催
職場のメンタルヘルス助成金の申請代行パート社員労務管理キャリアコンサルティング
賃金制度年金の実務
給与計算の実務Eメール顧問貴社のメリット報酬規定
賞与計算の実務解雇雇止め安全配慮義務労災発生時の対応労務管理無料無料相談
社会保険料の計算方法傷病手当金合同労組契約社員の労務管理派遣社員の労務管理